“我真的没有偷东西，这些东西都是我在车旁边捡到的。”面对讯问，魏某始终否认盗窃事实。在浙江省慈溪市检察院检察官的“一招拆解”下，魏...

　　中新网北京5月29日电 近日，有媒体报道滁河水质出现污染，出现鱼虾大量死亡现象，引起广泛关注。　　在媒体调查时，不仅遭遇当地否认...

常某于2016年4月入职某网络公司。入职之初，某网络公司通过电子邮件告知常某，公司采取指纹打卡考勤。员工手册规定：“21：00之后起算加班时间；加班需由员工提出申请，部门负责人审批。”常某于2016年5月至2017年1月期间，通过工作系统累计申请加班126小时。

吴某于2019年12月入职某医药公司，月工资为18000元。某医药公司加班管理制度规定：“加班需提交加班申请单，按程序审批。未经审批的，不认定为加班，不支付加班费。”吴某入职后，按照某医药公司安排实际执行每天早9时至晚9时，每周工作6天的工作制度。其按照某医药公司加班管理制度提交了加班申请单，但某医药公司未实际履行审批手续。

马某某（女）以丁某某（男）性格暴躁，多次对其实施家庭暴力为由诉至法院要求离婚，丁某某否认其实施了家暴行为，且不同意离婚。马某某提交了多次报警记录，证明其曾因遭受家庭暴力或面临家庭暴力现实危险而报警，并提供病历和伤情鉴定证明其受伤情况，丁某某未提交任何证据佐证其抗辩意见。

孙某于2019年6月11日进入某外卖平台配送站点工作，该站点由某物流公司承包经营。某物流公司与孙某订立了自2019年6月11日起至2021年6月10日止的书面劳动合同。从事配送工作期间，孙某按照某物流公司要求在规定时间、指定区域范围内执行某外卖平台派发的配送任务，某物流公司根据孙某出勤及订单完成情况向其按月支付劳动报酬。

　　超市员工下班后，逗留在超市打牌1个小时，返家途中遭遇车祸死亡，能否认定工伤？近日，重庆市大足区人民法院审理了一起行政案件，判决...

　　迈康公司与太和妇产医院签署《HPV疫苗服务协议》，约定迈康公司从太和妇产医院采购100套HPV9价宫颈癌疫苗接种服务套餐，在迈康公司平台...

在一团伙盗窃案中，有人否认自己实施了盗窃行为，还有人否认自己偷到了钱，监控视频也未拍到盗窃画面，案发现场也未发现作案人的指纹等痕迹...

　　为了逃避法律责任，被告在法庭上“耍小聪明”，对买卖合同关系予以否认，隐瞒事实证据，最终付出了不诚信的代价。 　　2020年7月，原告...