“职场” 的搜索结果,共24条

遭遇职场“霸王条款”,学会如何依法应对

  现实中,有的用人单位滥用主导地位,通过订立劳动合同“霸王条款”侵犯劳动者的合法权益,规避自身法定义务。应对职场“霸王条款”,要...

冲破束缚职场女性的“隐形天花板”

  对于许多职场女性而言,生育最佳年龄与事业上升黄金期重合,使得育龄期变成了事业尴尬期,求职碰壁、晋升受阻,女性的身份竟然成为事业...

《年会不能停!》中职场人不能碰的法律红线

  岁末年初,电影《年会不能停!》正在热映中。这部喜剧让人捧腹大笑的同时,折射出当下职场百态,引发不少观众共鸣,受到广泛好评,成为...

投身职场诚信守法 构建规范劳动关系

  诚信是公民道德的基石,也是企业经营的宝贵财富。司法实践中,劳动争议案件从侧面反映出当前劳动市场存在的不同程度的诚信问题,这些行...

产假期间无绩效工资?法律应为职场女性撑腰

  近日,一起女子在产假期间因无绩效而遭解雇的案件,引起社会关注。据《每日经济新闻》引用中国裁判文书网披露的民事判决书,2016年,王...

女员工产假后被调岗降薪,法院会怎么判?

  生育政策的放开,对于想要多个孩子的家庭来说无疑是个福音。但职场女性怀孕或产假后可能面临的不公平待遇,让许多准妈妈望而却步。最近...

遇上职场“软裁员” 应当如何“巧应对”

  现实中,个别经营困难的企业“创造”出大幅降薪、任性调岗等办法“曲线”裁员,让不少劳动者陷入“走人”还是“保饭碗”的两难境地。那...

下班了也要紧盯微信 算不算加班

法治日报全媒体记者 徐伟伦下班后还得盯着微信及时回复客户信息,这是很多职场人的苦恼,而且未能拿到相应“加班费”的人也不在少数,那么...

人社部预警毕业生八大求职“陷阱” 发布避“坑”提示

正值求职季,高校毕业生即将走向职场,开启人生新篇章。但一些不法分子专挑涉世未深的毕业生求职者进行欺诈,让人不得不防。人力资源和社会...

职场“自愿”加班成常态 打工人身心健康受损 无节制超长加班现象怎么解?
职场“自愿”加班成常态 打工人身心健康受损 无节制超长加班现象怎么解?

漫画/李晓军  近日,江苏苏州一公司员工拒绝加班,在公司工作群内回怼领导后被开除的消息引发社会热议。不少网友纷纷留言诉说自己的加班...