公司强制肝功能不全员工休病假引发劳动纠纷　　法院认定，该员工并非从事法律法规禁止从事的易使传染病扩散岗位，公司构成就业歧视　　...

　　近日，人社部、中央网信办联合印发《关于进一步加强人力资源市场规范管理的通知》，聚焦当前人力资源市场存在的虚假招聘、泄露求职者个...

　　中新网8月29日电据人力资源和社会保障部微信公众号消息，近日，人力资源社会保障部、中央网信办联合印发《关于进一步加强人力资源市场...

　　员工入职前被要求进行孕检，发现怀孕后如实告知公司，却被取消录用。那么，入职要求孕检合法吗？用人单位以此取消录用是否应担责？ 　...

“之前我上招聘网想找个工作，看到很多适合我的岗位都标注了‘要求男性’。我向你们举报之后，这样的标注基本上看不到了，现在我在一家公司...

4月9日上午，国务院新闻办公室举行国务院政策例行吹风会，介绍《中华人民共和国消费者权益保护法实施条例》（以下简称《条例》）有关情况。...

怀孕生子本是件大喜事，岂料产假回归后遭遇“职场歧视”，被调岗至边缘岗位。近日，广东省广州市中级人民法院审结一起涉哺乳期女职工劳动争...

本报北京3月20日讯 记者赵晨熙 记者今天从教育部获悉，教育部近日会同人力资源和社会保障部、国务院国有资产监督管理委员会、共青团中央...

　　多方合力，破解“信息茧房”“算法歧视”“大数据杀熟”等问题——　　算法：有“共治”才有“共享”(“融”观中国)　　——透视“算法...

　　观 点　　随着新经济、新业态、新模式的发展，就业歧视又出现了一些新形式，应对其成因进行分析，并思考合理的治理对策，努力消除就业...