导读 　　面对纷繁复杂的劳动关系，需要法官能动司法，作出有利于维护、保障用人单位与劳动者之间信任关系的司法裁判。近日，北京市房...

劳动者的劳动报酬获得权和使用权受到法律保护，但是，劳动者获取劳动报酬应当以诚实不欺为首要前提，否则其获取的财产不仅得不到法律的保护...

　　导读　　劳动者的劳动报酬获得权和使用权受到法律保护，但是，劳动者获取劳动报酬应当以诚实不欺为首要前提，否则其获取的财产不仅得不...

一名小伙应聘剪辑岗位被录取，结果入职第一天被告知要招的是编导，最后公司给了50元打车费补偿。近年来，劳动者“刚入职便被辞”的案例屡见不鲜，用人单位这么做合法吗？对此，律师表示，用人单位具有自主用工的权利，但无论是在招聘中，还是与劳动者建立劳动关系后，都应遵守相关法律的规定。

漫画/高岳　　● 根据劳动法律，劳动合同的签订有合同主体适格的要求，其中之一是劳动者年龄适格，因此，超出法定退休年龄的人只能与用人...

● 根据劳动法律，劳动合同的签订有合同主体适格的要求，其中之一是劳动者年龄适格，因此，超出法定退休年龄的人只能与用人单位签订劳务合...

法治日报全媒体记者章宁旦 通讯员黄海欣 李桂花近日,来自广东省清远市连南瑶族自治县的李某、房某等17名瑶族群众来到连山壮族瑶族自治县...

民主与法制网讯（□吴钰 谢炜强 通讯员 黄彩华 赖仁武）近日，广东省东莞市第二人民法院虎门法庭执行法官赶在春节来临之前，在立案次日...

法治日报全媒体记者 蒲晓磊近日，全国总工会发布2022年“最美工会户外劳动者服务站点”名单，北京市东城区建国门街道快递之家暖心驿站等20...

劳动者因第三人侵权造成人身损害并构成工伤的，在停工留薪期间内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。用人单位以侵权人已向劳动者赔偿误工费为由，主张无需支付停工留薪期间工资的，人民法院不予支持。